Job Description

Daftar disini :

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdQapI0EpLO4KPHfFMRxukN0sqCERauyZ_410jGyq2MvKlMdw/viewform

**LOWONGAN KERJA

KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM REPUBLIK INDONESIA (KEMEN PU RI)**

Rekrutmen Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN)

Profil Kementerian Pekerjaan Umum Republik Indonesia

Kementerian Pekerjaan Umum Republik Indonesia (Kemen PU RI) merupakan salah satu kementerian strategis dalam struktur Pemerintahan Republik Indonesia yang memiliki tanggung jawab utama di bidang pembangunan dan pengelolaan infrastruktur pekerjaan umum. Keberadaan Kemen PU RI sangat vital dalam mendukung percepatan pembangunan nasional, meningkatkan konektivitas antarwilayah, memperkuat ketahanan sumber daya air, serta menciptakan fondasi infrastruktur yang berkelanjutan bagi pertumbuhan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat.

Sejarah kelembagaan Kementerian Pekerjaan Umum telah melalui berbagai transformasi sejak masa awal kemerdekaan hingga saat ini. Sebelumnya, institusi ini pernah dikenal dengan nama Departemen Permukiman dan Pengembangan Wilayah pada periode 1999–2000, kemudian berubah menjadi Departemen Permukiman dan Prasarana Wilayah pada periode 2000–2004. Seiring perkembangan kebijakan nasional, lembaga ini kemudian resmi menjadi Kementerian Pekerjaan Umum dan terus berkembang hingga kini sebagai salah satu pilar utama pembangunan nasional.

Secara struktural, Kementerian Pekerjaan Umum berada langsung di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden Republik Indonesia. Dengan cakupan tugas yang luas, Kemen PU RI memiliki mandat besar dalam merancang, melaksanakan, serta mengawasi pembangunan infrastruktur dasar, seperti bendungan, irigasi, jalan nasional, jembatan, sistem drainase, hingga pengelolaan sumber daya air secara terpadu.

Dalam menghadapi tantangan pembangunan di era modern, Kemen PU RI terus mendorong inovasi, pemanfaatan teknologi, serta peningkatan kualitas sumber daya manusia. Pembangunan infrastruktur tidak lagi hanya berorientasi pada fisik semata, tetapi juga pada keberlanjutan lingkungan, ketahanan terhadap perubahan iklim, serta optimalisasi sistem informasi dan data sebagai dasar pengambilan kebijakan.

Melalui berbagai proyek strategis nasional, Kemen PU RI berkomitmen untuk memastikan ketersediaan infrastruktur yang andal, merata, dan berkeadilan bagi seluruh masyarakat Indonesia. Oleh karena itu, keberadaan tenaga profesional yang kompeten, berdedikasi, dan memiliki integritas tinggi menjadi kebutuhan penting dalam mendukung visi besar kementerian ini.

Visi dan Misi Kementerian Pekerjaan Umum

Kementerian Pekerjaan Umum mengemban visi besar untuk mewujudkan infrastruktur pekerjaan umum yang andal, berkelanjutan, dan mendukung kemajuan Indonesia menuju negara maju. Visi tersebut diwujudkan melalui misi strategis, antara lain:

1. Menyelenggarakan pembangunan infrastruktur yang berkualitas dan merata.
2. Meningkatkan ketahanan sumber daya air untuk mendukung kebutuhan masyarakat dan sektor produktif.
3. Memastikan konektivitas wilayah guna mendorong pertumbuhan ekonomi nasional.
4. Mendorong penerapan teknologi dan inovasi dalam pengelolaan infrastruktur.
5. Mengembangkan tata kelola kelembagaan yang profesional, transparan, dan akuntabel.

Dengan visi dan misi ini, Kemen PU RI berperan bukan hanya sebagai pelaksana pembangunan, tetapi juga sebagai perancang kebijakan infrastruktur jangka panjang yang berorientasi pada kepentingan bangsa.

Komitmen terhadap Pengembangan SDM

Sebagai institusi pemerintah yang modern, Kemen PU RI menyadari bahwa keberhasilan pembangunan infrastruktur tidak terlepas dari kualitas sumber daya manusia yang menjalankannya. Oleh karena itu, kementerian ini terus membuka kesempatan bagi tenaga profesional dari berbagai disiplin ilmu untuk bergabung sebagai Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN).

Rekrutmen ini bertujuan untuk menghadirkan tenaga ahli yang kompeten di bidang teknis, teknologi informasi, analisis hukum, hingga pengelolaan data sumber daya air. Para tenaga profesional ini akan terlibat langsung dalam mendukung operasional teknis, penyusunan kajian, serta penguatan sistem informasi dan pengawasan sumber daya air di Indonesia.

REKRUTMEN PPNPN KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM RI

Kementerian Pekerjaan Umum Republik Indonesia saat ini membuka kesempatan bergabung bagi individu profesional dan berdedikasi untuk mengisi beberapa posisi strategis berikut:

1. Tenaga Ahli Sumber Daya Air
2. Tenaga Ahli Teknologi Informasi (IT)
3. Tenaga Ahli Geodesi (GIS)
4. Analis Sumber Daya Air
5. Analis Hukum

Setiap posisi memiliki peran penting dalam mendukung tugas Kementerian Pekerjaan Umum, khususnya dalam pengelolaan, pengawasan, serta perencanaan sumber daya air dan infrastruktur nasional.

1. TENAGA AHLI SUMBER DAYA AIR

Gambaran Posisi

Tenaga Ahli Sumber Daya Air berperan sebagai profesional teknis yang bertanggung jawab dalam perencanaan, pengelolaan, dan analisis data hidrologi serta sumber daya air. Posisi ini menjadi tulang punggung dalam penyusunan kebijakan teknis terkait pengelolaan air, pengendalian banjir, konservasi air, serta penyediaan data ilmiah sebagai dasar pengambilan keputusan.

Tugas dan Tanggung Jawab (Job Desk)

• Melakukan pengelolaan data hidrologi dan sumber daya air secara sistematis.
• Menganalisis data curah hujan, debit sungai, klimatologi, serta parameter kualitas air.
• Melakukan evaluasi jaringan pos hidrologi dan menyusun rekomendasi rasionalisasi lokasi pemantauan.
• Melaksanakan review studi teknis terkait sumber daya air dan infrastruktur pendukungnya.
• Mengembangkan dan mengelola sistem informasi hidrologi dan kualitas air.
• Menyusun laporan teknis sebagai bahan pertimbangan kebijakan pengelolaan sumber daya air.
• Berkoordinasi dengan unit kerja lain dalam pelaksanaan program pemantauan hidrologi nasional.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Pengairan, Teknik Lingkungan, Hidrologi, atau bidang relevan lainnya.
• Memiliki Sertifikat Keahlian (SKA) Sumber Daya Air Ahli Muda yang masih berlaku.
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang hidrologi atau sumber daya air.
• Mampu mengoperasikan perangkat lunak analisis hidrologi dan pengolahan data.

2. TENAGA AHLI TEKNOLOGI INFORMASI (IT)

Gambaran Posisi

Tenaga Ahli IT berperan dalam mendukung transformasi digital di lingkungan Kemen PU RI, khususnya dalam pengembangan dan pengelolaan sistem informasi hidrologi dan kualitas air. Posisi ini sangat penting dalam memastikan integrasi data lapangan dengan sistem digital yang akurat, aman, dan mudah diakses.

Tugas dan Tanggung Jawab (Job Desk)

• Mengembangkan dan memelihara sistem informasi hidrologi dan kualitas air berbasis web atau aplikasi.
• Mengelola basis data (database) untuk menyimpan dan mengolah data lapangan.
• Melakukan integrasi data dari perangkat pemantauan lapangan ke dalam dashboard monitoring.
• Memberikan dukungan teknis terhadap operasional sistem IT pemantauan hidrologi.
• Melaksanakan troubleshooting sistem dan pemeliharaan jaringan.
• Menjaga keamanan data dan keandalan infrastruktur sistem informasi.
• Menyusun dokumentasi teknis pengembangan sistem.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau bidang relevan.
• Memiliki sertifikat kompetensi profesi IT yang masih berlaku.
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang pengembangan sistem informasi atau database.
• Menguasai bahasa pemrograman, database relasional, serta sistem informasi berbasis web.
• Memahami dasar hidrologi menjadi nilai tambah.

3. TENAGA AHLI GEODESI (GIS)

Gambaran Posisi

Tenaga Ahli Geodesi atau GIS bertugas dalam pengolahan data spasial dan penyusunan peta teknis yang mendukung perencanaan serta rekomendasi teknis bidang infrastruktur dan sumber daya air. Posisi ini berperan besar dalam analisis spasial untuk mendukung studi kelayakan proyek nasional.

Tugas dan Tanggung Jawab (Job Desk)

• Mengolah data spasial berupa peta dasar, peta tematik, dan peta analisis.
• Melakukan analisis spasial untuk mendukung rekomendasi teknis dan studi kelayakan.
• Menyusun peta lokasi, peta tematik, serta peta pendukung dokumen teknis.
• Mengintegrasikan data SIG dengan data teknis sumber daya air dan data non-teknis.
• Mengoperasikan perangkat lunak GIS seperti ArcGIS, Autocad, Civil 3D, dan aplikasi pendukung lainnya.
• Melakukan pengukuran lapangan dan memahami gambar teknik.
• Menyajikan hasil analisis spasial dalam bentuk laporan dan presentasi informatif.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Geografi, Teknik Geodesi, Geomatika, atau bidang relevan.
• Memiliki SKA SIG / Geodesi Ahli Muda yang masih berlaku.
• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang GIS atau pemetaan.
• Pengalaman proyek SDA atau infrastruktur menjadi nilai tambah.

4. ANALIS SUMBER DAYA AIR

Gambaran Posisi

Analis Sumber Daya Air bertugas mendukung operasional lapangan dalam pemantauan hidrologi dan kualitas air. Posisi ini sangat penting dalam pengumpulan data lapangan, verifikasi data, serta penyusunan laporan teknis sebagai dasar perencanaan pengelolaan sumber daya air.

Tugas dan Tanggung Jawab (Job Desk)

• Mendampingi operasional pos hidrologi dan kualitas air.
• Melakukan pengumpulan dan entri data hasil pemantauan lapangan.
• Melakukan pemeriksaan awal serta verifikasi data hidrologi.
• Mengoperasikan peralatan ukur hidrologi dan kualitas air.
• Menyusun laporan teknis dan administrasi kegiatan.
• Mengolah data menggunakan perangkat lunak pendukung analisis hidrologi.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Lingkungan, Teknik Pengairan, Hidrologi, atau bidang relevan.
• Memiliki pengalaman kerja di bidang operasional hidrologi menjadi nilai tambah.
• Menguasai software Excel, HEC-HMS, WEAP, ArcGIS, atau aplikasi pendukung lainnya.

5. ANALIS HUKUM

Gambaran Posisi

Analis Hukum bertugas memberikan dukungan dalam analisis regulasi, kepatuhan perizinan, serta pengawasan hukum dalam pengelolaan sumber daya air. Posisi ini berperan penting dalam memastikan seluruh aktivitas pengelolaan sumber daya air berjalan sesuai ketentuan hukum yang berlaku.

Tugas dan Tanggung Jawab (Job Desk)

• Melakukan analisis hukum terkait pengelolaan sumber daya air.
• Menyusun telaahan hukum terhadap perizinan penggunaan sumber daya air.
• Melakukan evaluasi kepatuhan administrasi pemanfaatan air.
• Menyusun rekomendasi sanksi administratif terhadap pelanggaran.
• Mendukung kegiatan pengawasan dan pemantauan regulasi SDA.
• Menyusun laporan analisis hukum sebagai bahan kebijakan.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Ilmu Hukum, khususnya Hukum Administrasi Negara, Hukum Tata Negara, atau Hukum Pidana.
• Pengalaman kerja di bidang analisis hukum SDA menjadi nilai tambah.
• Mampu menyusun dokumen hukum dan telaahan regulasi secara sistematis.

Mengapa Bergabung dengan Kemen PU RI?

Bergabung sebagai PPNPN di Kementerian Pekerjaan Umum RI berarti menjadi bagian dari motor penggerak pembangunan infrastruktur Indonesia. Anda akan:

• Terlibat langsung dalam proyek strategis nasional.
• Bekerja bersama para profesional di bidang infrastruktur dan sumber daya air.
• Mengembangkan kompetensi teknis dan profesional.
• Berkontribusi nyata dalam pembangunan berkelanjutan.
• Memperoleh pengalaman kerja di institusi pemerintah tingkat nasional.