Lowongan Kerja Pabrik Bogor di PT Indocool Solusi Cemerlang Posisi Operator Produksi Minimal SMA SMK Sederajat

Job Description

Lowongan Kerja: Operator Produksi – PT Indocool Solusi Cemerlang

PT Indocool Solusi Cemerlang (ISC) adalah bagian dari Indocool Group, sebuah grup perusahaan yang memiliki reputasi tinggi dalam industri sistem pendingin industri (industrial cooling system). Berkantor pusat di Indonesia, Indocool Group merupakan penyedia solusi teknis yang mencakup layanan perbaikan (repair) serta penyediaan sistem pendingin, termasuk proses fabrikasi dan manufaktur untuk sektor industri berat.

Indocool Group terdiri dari dua entitas utama, yaitu:

1. PT Indocool Solusi Cemerlang (ISC) – Fokus pada kegiatan manufaktur dan rekondisi peralatan sistem pendingin industri.

2. PT Indocool Rekayasa Batam – Spesialisasi pada teknik rekayasa dan proyek-proyek pendingin berskala besar yang berlokasi di Batam.

Selama bertahun-tahun, kami telah membangun kemitraan dengan berbagai perusahaan industri besar, khususnya di sektor pertambangan, energi, dan manufaktur. Keunggulan kami terletak pada kemampuan untuk memberikan solusi teknis yang presisi, dengan tetap mempertahankan kualitas dan efisiensi kerja yang tinggi.

Sebagai perusahaan yang terus berkembang dan berinovasi, kami sangat menghargai sumber daya manusia yang kompeten, berdedikasi, dan mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja industri yang dinamis. Salah satu posisi penting yang saat ini dibuka adalah Operator Produksi, yang akan berperan langsung dalam proses pengolahan dan pengoperasian mesin di fasilitas kami.

Tentang Posisi: Operator Produksi

Jenis Pekerjaan:

Penuh Waktu (Full-Time)

Penempatan:

Lokasi kerja berada di area produksi fasilitas PT Indocool Solusi Cemerlang (alamat akan diinformasikan saat proses seleksi).

Jam Kerja:

• Senin – Jumat: 08.00 – 17.00 WIB

• Sabtu (jika diperlukan – shift/project based)

Sebagai Operator Produksi, Anda akan bekerja langsung di lantai produksi untuk menjalankan mesin industri, melakukan proses machining, serta memastikan bahwa setiap pekerjaan dilaksanakan sesuai dengan standar operasional prosedur (SOP) dan gambar teknik yang telah ditentukan. Peran ini sangat krusial dalam memastikan kualitas dan ketepatan proses produksi.

Tanggung Jawab dan Tugas Utama

Sebagai bagian dari tim produksi PT Indocool Solusi Cemerlang, Anda akan memiliki tanggung jawab penting dalam menjalankan kegiatan operasional harian, termasuk pemrosesan material dan komponen pendingin yang akan digunakan untuk berbagai kebutuhan industri. Berikut adalah uraian tugas utama Anda:

1. Mengoperasikan Mesin Produksi

• Menjalankan mesin produksi sesuai dengan standar yang telah ditetapkan.

• Memastikan mesin bekerja dengan baik, efisien, dan aman.

• Mengatur parameter mesin sesuai dengan jenis pekerjaan dan material yang diproses.

2. Melakukan Pekerjaan Machining

• Melaksanakan proses machining seperti penggerindaan, pengeboran (drilling), dan pemotongan (cutting) material.

• Menggunakan alat kerja bangku seperti gerinda tangan, bor meja/manual, dan peralatan dasar lainnya.

• Menjaga kualitas hasil machining sesuai dengan spesifikasi teknis.

3. Membaca dan Memahami Gambar Teknik

• Mampu membaca gambar teknik dan blueprint untuk memahami dimensi, ukuran, dan detail desain.

• Menyesuaikan pekerjaan di lapangan dengan referensi gambar teknik dari bagian engineering.

4. Bekerja Sesuai SOP dan Standar Keselamatan

• Mematuhi SOP (Standard Operating Procedure) perusahaan dalam setiap pekerjaan.

• Menerapkan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) sesuai dengan standar industri manufaktur.

• Menggunakan alat pelindung diri (APD) seperti helm, sarung tangan, sepatu safety, dan pelindung mata selama berada di area kerja.

5. Membuat Laporan Harian Produksi

• Mencatat setiap kegiatan yang telah dilakukan dalam format laporan harian.

• Melaporkan masalah teknis atau kendala mesin kepada atasan atau teknisi pemeliharaan.

• Mendokumentasikan jumlah produksi, durasi proses, dan hasil inspeksi kualitas.

6. Melakukan Perawatan Ringan pada Mesin

• Melakukan pemeriksaan rutin dan pembersihan pada mesin yang digunakan.

• Melaporkan kondisi mesin secara berkala untuk mencegah kerusakan fatal.

Kualifikasi dan Syarat Kandidat

Untuk dapat menjalankan peran ini secara optimal, berikut adalah kualifikasi dan persyaratan yang harus dimiliki oleh calon kandidat:

Pendidikan Minimal:

• SMK/STM jurusan Teknik Mesin, Teknik Fabrikasi, Teknik Pengelasan, Teknik Otomotif, atau jurusan teknik lainnya yang relevan.

Pengalaman Kerja:

• Minimal 1 tahun pengalaman kerja sebagai Operator Mesin Produksi di industri manufaktur atau bengkel teknik.

• Pengalaman dalam pengoperasian mesin konvensional atau CNC menjadi nilai tambah.

Kemampuan Teknis:

• Menguasai teknik kerja bangku, termasuk penggunaan bor, gerinda, dan mesin las dasar.

• Memiliki pemahaman tentang proses machining, pengukuran presisi, dan kontrol kualitas.

• Mampu membaca dan memahami gambar teknik serta simbol-simbol mekanik.

• Terbiasa bekerja dengan alat ukur seperti vernier caliper, micrometer, dan penggaris baja.

Soft Skills dan Karakter Pribadi:

• Memiliki inisiatif tinggi, dapat bekerja secara mandiri maupun tim.

• Bertanggung jawab, disiplin, dan fokus pada detail.

• Kreatif dalam menyelesaikan permasalahan teknis di lapangan.

• Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan target produksi sesuai waktu yang ditentukan.

Lingkungan Kerja dan Budaya Perusahaan

PT Indocool Solusi Cemerlang menerapkan budaya kerja yang menjunjung tinggi:

• Kedisiplinan dan tanggung jawab individu

• Kerja sama tim dan komunikasi terbuka

• Kualitas hasil kerja dan keamanan proses

• Inovasi berkelanjutan dan efisiensi operasional

Kami percaya bahwa menciptakan lingkungan kerja yang aman, tertib, dan profesional merupakan kunci utama keberhasilan dalam industri manufaktur. Oleh karena itu, setiap karyawan akan dibekali dengan pelatihan keselamatan kerja dan pembinaan teknis sebelum memulai tugas operasional.

Fasilitas dan Benefit Karyawan

Karyawan PT Indocool Solusi Cemerlang berhak mendapatkan berbagai fasilitas dan keuntungan, antara lain:

• Gaji pokok sesuai standar industri dan pengalaman kerja

• Tunjangan kehadiran dan uang lembur (jika diperlukan)

• BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan

• Pelatihan kerja dan pengembangan keterampilan teknik

• Peluang untuk promosi jabatan berdasarkan kinerja

• Seragam kerja dan alat pelindung diri (APD)

• Lingkungan kerja yang mendukung pengembangan individu

Tahapan Proses Rekrutmen

Untuk memastikan bahwa kandidat yang terpilih sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan standar kualitas kami, berikut adalah proses rekrutmen yang akan dilalui:

1. Seleksi Administrasi
   Tim HR akan menilai kelengkapan dan kesesuaian dokumen (CV, ijazah, surat pengalaman kerja).

2. Tes Praktik Teknik
   Kandidat akan diuji kemampuan dalam membaca gambar teknik, melakukan pekerjaan bangku, dan menjalankan mesin.

3. Wawancara Teknis dan HR
   Calon karyawan akan menjalani wawancara langsung untuk menilai kecocokan teknis dan kepribadian kerja.

4. Medical Check-Up
   Pemeriksaan kesehatan dasar untuk memastikan kandidat dalam kondisi yang fit untuk bekerja di lapangan.

5. Penawaran Kerja & Onboarding
   Kandidat yang lolos seleksi akan menerima surat penawaran kerja dan dijadwalkan untuk mengikuti pelatihan awal.