Lowongan Kerja Pabrik Tangerang di PT Sinar Sakti Union Posisi Electro Engineering Minimal SMK SMA Sederajat

Job Description

Lowongan Kerja: Electro Engineering

Sejak didirikan pada tahun 1978, PT Sinar Sakti Union telah menjadi salah satu pelopor dalam industri narrow fabric di Indonesia, yaitu industri tekstil khusus yang menghasilkan produk kain sempit seperti webbing (tali sabuk) dan elastik. Berkantor pusat dan memiliki fasilitas produksi di Jakarta, perusahaan ini telah berkembang menjadi produsen terpercaya yang melayani beragam kebutuhan tekstil industri untuk pelanggan domestik maupun internasional.

Produk-produk kami dikenal karena kualitas tinggi, daya tahan luar biasa, serta harga yang kompetitif, yang menjadikannya pilihan utama di industri garmen, perlengkapan militer, peralatan keselamatan, hingga aksesori fashion.

Salah satu lini produk unggulan kami adalah “PENGUIN Elastic”, yang telah menjadi merek andalan dan sangat dikenal di kalangan produsen pakaian jadi di Indonesia. Produk ini telah digunakan dalam berbagai aplikasi seperti waistband celana, pakaian olahraga, seragam, dan berbagai keperluan tekstil fungsional lainnya.

Misi dan Nilai Perusahaan

Kami percaya bahwa kualitas bukan hanya tentang hasil akhir, tetapi juga tentang proses. Oleh karena itu, kami selalu berkomitmen terhadap:

• Inovasi teknologi produksi, termasuk dalam bidang kelistrikan dan otomasi mesin.

• Kepuasan pelanggan melalui pelayanan tepat waktu dan produk yang sesuai spesifikasi.

• Peningkatan berkelanjutan (continuous improvement) dalam semua aspek operasional.

• Pengembangan sumber daya manusia, khususnya tenaga teknisi dan engineering.

Dalam rangka mempertahankan standar kualitas tinggi dan mendukung pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan, kami saat ini membuka lowongan untuk posisi Electro Engineering yang akan ditempatkan di fasilitas produksi kami yang berlokasi di Tigaraksa, Tangerang.

Tentang Posisi: Electro Engineering

Sebagai Electro Engineering, Anda akan menjadi bagian dari tim teknik yang bertanggung jawab atas keberlangsungan dan efisiensi operasional mesin-mesin produksi, khususnya yang berkaitan dengan sistem kelistrikan, kendali otomatis, dan troubleshooting peralatan elektronik.

Peran ini sangat penting karena mendukung proses manufaktur yang berjalan terus-menerus (continuous production process). Keahlian Anda dalam menangani sistem listrik industri, mengoperasikan dan memperbaiki panel listrik, serta memahami sistem otomasi seperti PLC akan sangat berkontribusi terhadap stabilitas produksi, keselamatan kerja, dan efektivitas biaya operasional.

Tugas dan Tanggung Jawab Utama

Sebagai bagian dari tim engineering di pabrik kami, Anda akan melaksanakan tanggung jawab-tanggung jawab berikut:

1. Perbaikan Mesin Produksi

• Melakukan identifikasi masalah teknis pada mesin produksi berbasis elektrik dan elektronik.

• Melaksanakan perbaikan kerusakan ringan maupun berat pada sistem kelistrikan mesin, komponen kontrol, hingga komponen elektro mekanikal.

• Berkoordinasi dengan bagian produksi untuk memastikan downtime mesin minimal selama perbaikan dilakukan.

2. Preventive Maintenance

• Melaksanakan preventive maintenance berkala sesuai SOP yang berlaku untuk memastikan semua peralatan berjalan optimal.

• Melakukan pengukuran tegangan, arus, suhu, serta parameter operasional mesin lainnya secara rutin.

• Membuat dan memelihara checklist maintenance serta dokumen pendukung lainnya.

3. Instalasi dan Pemasangan

• Melakukan instalasi kelistrikan baru, seperti pemasangan kabel, inverter, dan koneksi panel listrik.

• Menangani sistem instalasi Star-Delta, serta mampu membaca dan membuat diagram kelistrikan industri.

• Menyiapkan dan menyusun wiring panel serta memperbaiki gangguan kelistrikan yang berkaitan dengan kontrol otomatis.

4. Perbaikan Sistem Arus Lemah dan PLC

• Memahami dan mampu memperbaiki sistem arus lemah, seperti sensor otomatis, relay kontrol, dan timer elektronik.

• Menguasai programming dasar PLC (Programmable Logic Controller) untuk mengatur proses otomatisasi produksi.

• Membantu dalam pemrograman ulang dan kalibrasi sistem kendali otomatis.

5. Pelaporan dan Administrasi

• Membuat laporan kerja harian, termasuk waktu perbaikan, alat yang digunakan, dan hasil pemeriksaan.

• Melaporkan potensi bahaya listrik atau mesin kepada manajemen engineering.

• Memberikan rekomendasi teknis dalam rapat tim untuk meningkatkan efisiensi dan keselamatan.

Kualifikasi dan Kompetensi yang Diperlukan

Kami mencari individu yang memiliki kombinasi antara kompetensi teknis, kedewasaan sikap, serta semangat kerja yang tinggi.

Persyaratan Umum

• Usia maksimal 40 tahun.

• Pendidikan minimal SMK Teknik Listrik atau D3 Elektro.

• Memiliki pengalaman kerja minimal 1–3 tahun sebagai teknisi listrik industri atau engineering maintenance di perusahaan manufaktur.

Kemampuan Teknis yang Wajib Dimiliki

• Mampu membaca dan membuat diagram listrik dan panel kontrol.

• Menguasai sistem Star-Delta, instalasi panel listrik industri, serta penanganan arus kuat dan arus lemah.

• Mengerti dan mampu melakukan instalasi dan perawatan inverter, motor listrik, dan kontrol otomatis.

• Menguasai troubleshooting kelistrikan mesin produksi, termasuk PLC dan sistem kendali sederhana.

• Memahami dasar-dasar sistem pneumatik dan mekanikal elektrik.

Kompetensi Tambahan (nilai plus)

• Memiliki sertifikat K3 kelistrikan atau sertifikat K3 umum dari lembaga berwenang.

• Mampu mengoperasikan alat ukur listrik digital, seperti multitester, clamp meter, dan insulation tester.

• Mengerti sistem pengendalian suhu dan waktu pada mesin industri tekstil.

Soft Skills

• Memiliki loyalitas tinggi, integritas, serta dapat dipercaya untuk menangani instalasi penting.

• Sopan dalam berkomunikasi dan dapat bekerja dengan tim lintas departemen.

• Memiliki inisiatif tinggi untuk perbaikan, serta mampu berpikir cepat dalam keadaan darurat.

• Bersedia bekerja shift, termasuk malam dan hari libur jika diperlukan.

Benefit dan Fasilitas yang Ditawarkan

PT Sinar Sakti Union memberikan beragam fasilitas dan insentif bagi para karyawan yang bergabung dalam tim, sebagai bentuk penghargaan terhadap kontribusi dan profesionalisme mereka:

• Gaji pokok yang kompetitif, disesuaikan dengan keahlian dan pengalaman.

• Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai regulasi pemerintah.

• BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan untuk perlindungan menyeluruh.

• Fasilitas tempat tinggal (Mess Karyawan) untuk karyawan yang berasal dari luar daerah.

• Pelatihan teknis internal dan eksternal dalam bidang engineering dan K3.

• Kesempatan promosi jabatan bagi karyawan berprestasi.

• Lingkungan kerja aman dan profesional dengan standar keselamatan tinggi.

• Kebersamaan dan kerja tim yang kuat dalam unit engineering.

Budaya Kerja di PT Sinar Sakti Union

Kami menanamkan nilai-nilai perusahaan kepada seluruh karyawan agar dapat bekerja dengan penuh semangat dan integritas. Budaya kerja kami mencakup:

• Disiplin dan efisiensi, agar setiap pekerjaan teknis berjalan tepat waktu dan tepat sasaran.

• Fokus pada keselamatan, karena keselamatan kerja adalah prioritas utama kami.

• Kolaborasi dan komunikasi terbuka, agar semua tim teknis dan produksi dapat bekerja harmonis.

• Pengembangan diri, dengan menyediakan peluang pelatihan dan pembelajaran berkelanjutan.

• Penghargaan terhadap hasil kerja, baik dalam bentuk insentif maupun jenjang karier.