Job Description

LOWONGAN KERJA PT SUCOFINDO (PERSERO) – FEBRUARI 2025

Profil Perusahaan

PT Superintending Company of Indonesia atau lebih dikenal dengan nama SUCOFINDO adalah salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang inspeksi, pengawasan, pengujian, dan pengkajian. Berdiri sejak tahun 1956, SUCOFINDO telah menjadi perusahaan yang terpercaya dalam menyediakan layanan jasa inspeksi dan sertifikasi di berbagai sektor industri. Dengan komitmen yang kuat terhadap standar mutu, kepatuhan regulasi, dan inovasi dalam layanan, SUCOFINDO telah berkembang menjadi mitra strategis bagi berbagai sektor bisnis di Indonesia.

Saat ini, saham SUCOFINDO dimiliki oleh Pemerintah Republik Indonesia sebesar 95% dan 5% sisanya oleh SGS, sebuah perusahaan inspeksi multinasional yang berbasis di Swiss. Dengan jaringan luas yang tersebar di seluruh Indonesia, SUCOFINDO memiliki berbagai laboratorium, cabang, serta titik layanan yang siap mendukung kebutuhan pelanggan. Perusahaan ini juga didukung oleh lebih dari 2.646 tenaga profesional yang ahli di bidangnya, menjadikan SUCOFINDO sebagai pilihan utama dalam layanan inspeksi dan sertifikasi.

Sebagai perusahaan yang terus berkembang, SUCOFINDO senantiasa membuka peluang bagi tenaga kerja yang memiliki kompetensi, integritas, dan semangat untuk maju bersama perusahaan. Saat ini, PT SUCOFINDO membuka kesempatan bagi para pencari kerja yang ingin berkarier dan berkontribusi dalam industri inspeksi dan sertifikasi dengan posisi sebagai berikut:

Lowongan Kerja PT SUCOFINDO – Februari 2025

Posisi: SALES & ACCOUNT OFFICER 1

Sebagai Sales & Account Officer 1, kandidat yang terpilih akan bertanggung jawab dalam menjalankan kegiatan pemasaran dan penjualan jasa SUCOFINDO, mengalokasikan pekerjaan, serta memastikan pelaksanaan pekerjaan di lapangan sesuai dengan order dan anggaran biaya yang telah ditetapkan. Posisi ini berperan penting dalam pencapaian target usaha cabang secara efektif dan efisien.

Tugas dan Tanggung Jawab:

1. Mengembangkan strategi pemasaran dan penjualan untuk meningkatkan jumlah pelanggan dan pendapatan perusahaan.
2. Menjalin serta mempertahankan hubungan yang baik dengan klien dan mitra bisnis.
3. Melakukan analisis pasar untuk mengidentifikasi peluang bisnis baru dan tren industri.
4. Mengelola serta mengalokasikan tugas kepada tim sesuai dengan kebutuhan operasional.
5. Memastikan semua pekerjaan di lapangan berjalan sesuai dengan standar operasional perusahaan serta dalam batas anggaran yang telah ditetapkan.
6. Melakukan negosiasi kontrak dengan klien dan menindaklanjuti kebutuhan mereka.
7. Menyusun laporan kinerja penjualan dan strategi pemasaran kepada manajemen.
8. Bekerja sama dengan tim operasional untuk memastikan kepuasan pelanggan serta kelancaran proses layanan.

Kualifikasi yang Dibutuhkan:

1. Pendidikan: Minimal lulusan S1 dari program studi Manajemen Pemasaran atau jurusan terkait.
2. IPK Minimal: 3.00 (skala 4.00).
3. Pengalaman Kerja: Minimal 1 tahun di bidang pemasaran atau penjualan.
4. Kemampuan yang Diharapkan:
   • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
   • Mampu bekerja dalam tim maupun secara mandiri.
   • Memiliki orientasi terhadap pencapaian target.
   • Menguasai strategi pemasaran digital menjadi nilai tambah.
   • Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dengan baik.
5. Mobilitas Tinggi: Bersedia ditempatkan dan ditugaskan di seluruh wilayah kerja PT SUCOFINDO.
6. Integritas dan Kepatuhan:
   • Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari instansi pemerintah maupun swasta.
   • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan dalam garis keturunan langsung (kakak-adik kandung/tiri/angkat; orang tua-anak kandung/tiri/angkat).

Proses Rekrutmen

PT SUCOFINDO menerapkan proses rekrutmen yang transparan dan profesional. Berikut adalah tahapan seleksi yang akan dilalui oleh kandidat yang memenuhi persyaratan:

1. Seleksi Administrasi – Penyaringan awal berdasarkan kelengkapan dokumen dan kesesuaian dengan kualifikasi yang dipersyaratkan.
2. Tes Kemampuan Dasar dan Tes Bidang – Ujian tertulis untuk mengukur kompetensi dasar dan keahlian teknis sesuai dengan posisi yang dilamar.
3. Wawancara HRD dan User – Tahapan wawancara dengan tim HRD dan manajer terkait untuk menilai kompetensi serta kesesuaian dengan budaya perusahaan.
4. Tes Kesehatan – Pemeriksaan medis untuk memastikan kandidat dalam kondisi kesehatan yang baik sebelum mulai bekerja.
5. Penandatanganan Kontrak – Kandidat yang lolos seluruh tahapan akan diundang untuk menandatangani kontrak kerja dan mendapatkan briefing terkait pekerjaan.

Informasi Penting terkait Rekrutmen

Sebelum melamar, pastikan Anda memperhatikan beberapa hal penting berikut ini:

1. Proses rekrutmen PT SUCOFINDO sepenuhnya gratis.
   • PT SUCOFINDO tidak memungut biaya dalam bentuk apa pun selama proses seleksi.
   • Tidak ada permintaan biaya transportasi, akomodasi, konsumsi, atau pengeluaran lain dari pihak perusahaan.
2. Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan dihubungi.
   • Undangan seleksi akan dikirimkan melalui email resmi perusahaan.
   • Pastikan email dan nomor kontak yang dicantumkan dalam lamaran aktif dan dapat dihubungi.
3. Waspada terhadap penipuan rekrutmen!
   • Jika Anda menerima panggilan atau email yang mencurigakan yang mengatasnamakan PT SUCOFINDO dan meminta pembayaran dalam proses seleksi, harap segera laporkan kepada pihak perusahaan melalui kontak resmi.

PT SUCOFINDO – Inovasi, Integritas, dan Profesionalisme dalam Layanan Inspeksi dan Sertifikasi.