Job Description
PT Reska Multi Usaha (selanjutnya disebut Reska atau dikenal juga dengan nama dagang KAI Services) merupakan salah satu anak perusahaan strategis dari PT Kereta Api Indonesia (Persero). Reska berdiri sejak tahun 2003 dengan mandat utama untuk mendukung dan menunjang kebijakan serta program PT KAI sebagai induk perusahaan, khususnya dalam pengelolaan layanan restoran kereta api, jasa boga, hingga berbagai lini usaha penunjang lainnya yang berkaitan dengan pelayanan pelanggan kereta api.
Hadirnya Reska bukan sekadar melengkapi kebutuhan transportasi, melainkan juga menjadi bagian penting dalam menghadirkan kenyamanan perjalanan kereta api. Seiring perkembangan waktu, perusahaan ini berkembang pesat dengan memperluas cakupan bisnis, mulai dari katering, pelayanan penumpang, pengelolaan parkir, jasa kebersihan, hingga pengelolaan properti.
Dengan visi untuk menjadi perusahaan penyedia jasa yang profesional, modern, dan mampu memberikan pelayanan terbaik, Reska terus berinovasi agar dapat menjawab kebutuhan pelanggan yang semakin kompleks.
Sejarah Singkat Perjalanan Reska
Layanan restoran kereta api sesungguhnya telah hadir sejak masa pemerintahan Hindia Belanda. Pada dekade 1930-an, pemerintah kolonial menyadari pentingnya menyediakan makanan dan minuman bagi penumpang selama perjalanan panjang. Dari sinilah cikal bakal bisnis restoran kereta api muncul.
Setelah Indonesia merdeka, pengelolaan kereta api diambil alih oleh Perusahaan Jawatan Kereta Api (PJKA). Pada tahun 1971, terbentuk sebuah unit khusus bernama RESTORKA (Restoran Kereta Api) yang berkantor di Jalan Stasiun Timur No. 6 Bandung. RESTORKA pada awalnya hanya melayani minuman sederhana seperti “Es Siripit”. Namun, setelah adanya SK Direksi PJKA No. 4805/SK/72 tanggal 5 Desember 1972, RESTORKA diresmikan sebagai unit khusus yang fokus pada penyediaan layanan boga di kereta api, apalagi setelah diluncurkannya KA Parahyangan yang menjadi kebanggaan saat itu.
Menu legendaris Nasi Goreng Parahyangan menjadi ikon kuliner yang dikenang hingga kini, membuktikan bahwa RESTORKA bukan sekadar penyedia makanan, tetapi juga pencipta pengalaman perjalanan. Transformasi RESTORKA kemudian melahirkan PT Reska Multi Usaha di tahun 2003 sebagai entitas bisnis yang lebih profesional, modern, dan siap menghadapi tantangan industri jasa boga serta hospitality.
Visi dan Misi PT Reska Multi Usaha
Visi:
Menjadi perusahaan penyedia jasa terkemuka yang profesional, modern, dan memberikan layanan prima di bidang hospitality, catering, dan penunjang perjalanan kereta api.
Misi:
-
Menyediakan layanan terbaik kepada penumpang kereta api, baik dari sisi makanan, minuman, maupun jasa pendukung lainnya.
-
Mengembangkan inovasi produk dan layanan agar selalu sesuai dengan kebutuhan pelanggan.
-
Meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui pembinaan, pelatihan, dan pengembangan karier.
-
Memperluas lini bisnis ke sektor jasa penunjang transportasi lainnya, termasuk pengelolaan properti dan fasilitas umum.
-
Menjaga komitmen terhadap mutu, keamanan, dan kepuasan pelanggan.
Budaya dan Nilai Perusahaan
Sebagai bagian dari keluarga besar PT KAI, PT Reska Multi Usaha mengusung nilai-nilai yang sejalan dengan AKHLAK (Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif) yang menjadi core values BUMN. Nilai ini diwujudkan dalam setiap pelayanan kepada penumpang kereta api maupun pelanggan di luar sektor transportasi.
Lowongan Kerja PT Reska Multi Usaha Tahun 2025
Dalam rangka memperkuat tim kerja yang solid dan profesional, PT Reska Multi Usaha membuka kesempatan bagi talenta muda yang berkompeten untuk bergabung dengan posisi sebagai berikut:
Posisi: Information System Administrator
Job Desk dan Tanggung Jawab Posisi Information System Administrator
Sebagai Information System Administrator, kandidat yang diterima akan memiliki peran penting dalam mendukung Divisi Information Technology (IT) Reska. Posisi ini bukan sekadar berhubungan dengan komputer atau perangkat lunak, tetapi lebih luas mencakup pengelolaan administrasi, dokumentasi, serta penyediaan dukungan teknis yang memastikan sistem informasi perusahaan dapat berjalan dengan lancar.
Secara rinci, job desk yang akan diemban mencakup:
-
Pengelolaan Administrasi IT
-
Membuat, mengumpulkan, mencatat, menyimpan, dan mendistribusikan dokumen-dokumen penting yang berkaitan dengan sistem informasi.
-
Menyusun laporan rutin terkait aktivitas administrasi IT untuk dilaporkan ke pimpinan divisi.
-
-
Dukungan Operasional Perangkat Kantor
-
Mengoperasikan perangkat perkantoran seperti printer, scanner, dan mesin fotokopi untuk mendukung kebutuhan divisi.
-
Memastikan perangkat tersebut dalam kondisi siap pakai serta melakukan troubleshooting ringan jika terjadi kendala.
-
-
Penguasaan Aplikasi Perkantoran
-
Menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) untuk membuat laporan, presentasi, maupun tabel data yang rapi dan akurat.
-
Memanfaatkan aplikasi lain yang menunjang kinerja administrasi divisi IT.
-
-
Pengelolaan Data dan Dokumentasi Digital
-
Mengarsipkan data penting dalam bentuk digital agar mudah diakses sewaktu-waktu.
-
Menjaga keamanan dokumen digital agar terhindar dari kehilangan maupun kebocoran data.
-
-
Koordinasi Antar Tim
-
Berkomunikasi dengan anggota tim IT maupun divisi lain untuk memastikan kebutuhan administrasi dapat terpenuhi dengan baik.
-
Memberikan dukungan teknis sederhana kepada divisi yang membutuhkan, khususnya terkait penggunaan aplikasi perkantoran.
-
-
Tugas Tambahan
-
Mendukung kegiatan lain yang relevan dengan kebutuhan divisi IT.
-
Beradaptasi dengan perkembangan teknologi administrasi terkini dan berinisiatif memberikan ide perbaikan sistem kerja.
-
Kualifikasi yang Dibutuhkan
Untuk dapat mengisi posisi ini, perusahaan menetapkan beberapa kriteria sebagai berikut:
-
Minimal lulusan D3 semua jurusan.
-
Memiliki pengetahuan atau pengalaman dalam bidang Administrasi Perkantoran maupun Teknologi Administrasi.
-
Terampil dalam penggunaan aplikasi Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan aplikasi perkantoran lainnya.
-
Mampu mengoperasikan perangkat kantor (printer, scanner, mesin fotokopi).
-
Memiliki sikap teliti, rapi, dan bertanggung jawab dalam mengelola dokumen.
-
Mampu bekerja dalam tim maupun secara individu dengan baik.
-
Bersedia ditempatkan di wilayah DKI Jakarta.
Keunggulan Bekerja di PT Reska Multi Usaha
Bergabung dengan Reska memberikan sejumlah keuntungan bagi para karyawan, antara lain:
-
Lingkungan kerja profesional – berada di bawah naungan PT Kereta Api Indonesia, menjamin tata kelola perusahaan yang profesional.
-
Peluang pengembangan karier – karyawan memiliki kesempatan untuk berkembang melalui pelatihan dan jenjang karier yang jelas.
-
Kontribusi nyata untuk publik – setiap pekerjaan yang dilakukan berdampak langsung terhadap kenyamanan penumpang kereta api di seluruh Indonesia.
-
Jaminan kesejahteraan – perusahaan memberikan fasilitas yang sesuai dengan standar BUMN, termasuk jaminan kesehatan dan tunjangan karyawan.
Cara Melamar
Bagi Anda yang berminat dan memenuhi kualifikasi di atas, silakan mengirimkan berkas lamaran dengan ketentuan sebagai berikut:
-
Kirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya melalui email resmi:
[email protected] -
Pastikan semua dokumen dilengkapi dan disusun secara rapi.
-
Proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.
Proses Seleksi
Tahapan seleksi di PT Reska Multi Usaha biasanya meliputi:
-
Seleksi Administrasi – pemeriksaan berkas dan dokumen lamaran.
-
Tes Kompetensi – menguji pengetahuan kandidat terkait bidang administrasi dan kemampuan penggunaan aplikasi perkantoran.
-
Wawancara – untuk menggali lebih dalam motivasi, pengalaman, serta kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan.
-
Tes Kesehatan (jika diperlukan) – memastikan kandidat dalam kondisi sehat jasmani dan rohani.