Lowongan Kerja Cikarang di PT Daelim Indonesia Posisi Driver Operasional Minimal SMA SMK

Job Description

Lowongan Kerja Driver Operasional – PT. Daelim Indonesia

Daftar disini :
https://id.jobstreet.com/id/job/89948170/apply?sol=731102fbf3b76ee18ed30480bcaf39cada6d03c4

Profil Perusahaan

PT. Daelim Indonesia merupakan bagian dari Daelim Group, sebuah grup usaha multinasional asal Korea Selatan yang memiliki reputasi global di berbagai sektor industri, termasuk konstruksi, engineering, manufaktur, energi, dan pengembangan infrastruktur. Dengan pengalaman puluhan tahun di tingkat internasional, Daelim Group dikenal sebagai perusahaan yang menjunjung tinggi profesionalisme, keselamatan kerja, kualitas layanan, serta standar operasional kelas dunia.

Sebagai perwakilan resmi Daelim Group di Indonesia, PT. Daelim Indonesia berperan penting dalam mendukung berbagai proyek strategis dan kegiatan bisnis perusahaan di wilayah Indonesia, khususnya di kawasan Jabodetabek dan sekitarnya. Perusahaan ini bekerja sama dengan berbagai mitra lokal maupun internasional, serta didukung oleh tenaga kerja profesional dari dalam dan luar negeri, termasuk ekspatriat asal Korea Selatan dan negara lainnya.

Dalam menjalankan aktivitas operasional sehari-hari, PT. Daelim Indonesia sangat mengandalkan sistem pendukung yang solid, termasuk layanan transportasi internal yang aman, nyaman, dan tepat waktu. Mobilitas pimpinan perusahaan, ekspatriat, serta tim operasional merupakan faktor krusial yang berpengaruh langsung terhadap kelancaran proyek dan kegiatan bisnis. Oleh karena itu, perusahaan menempatkan peran Driver Operasional sebagai posisi strategis yang menuntut integritas tinggi, kedisiplinan, dan kemampuan pelayanan profesional.

PT. Daelim Indonesia dikenal memiliki budaya kerja yang terstruktur, disiplin, dan menjunjung tinggi etika kerja khas perusahaan Korea Selatan. Setiap karyawan diharapkan mampu bekerja secara profesional, menghargai waktu, menjaga sikap, serta berkomitmen terhadap tanggung jawab yang diemban. Perusahaan juga berupaya menciptakan lingkungan kerja yang aman, saling menghormati, dan mendukung pengembangan kompetensi karyawan dalam jangka panjang.

Saat ini, PT. Daelim Indonesia membuka lowongan kerja Driver Operasional untuk mendukung mobilitas ekspatriat dan operasional perusahaan di wilayah Jabodetabek. Posisi ini sangat cocok bagi Anda yang memiliki pengalaman mengemudi profesional, memahami karakter jalan perkotaan, terbiasa bekerja dengan jam kerja fleksibel, serta memiliki pengalaman melayani user asing, khususnya ekspatriat asal Korea Selatan.

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Driver Operasional di PT. Daelim Indonesia, Anda akan bertanggung jawab penuh atas kegiatan pengemudian kendaraan perusahaan untuk mendukung kebutuhan mobilitas ekspatriat, pimpinan perusahaan, dan aktivitas operasional lainnya. Posisi ini tidak hanya menuntut kemampuan mengemudi yang baik, tetapi juga sikap profesional, ketepatan waktu, serta kemampuan menjaga kenyamanan dan privasi penumpang.

Driver Operasional menjadi representasi perusahaan di lapangan. Oleh karena itu, setiap tugas harus dijalankan dengan standar pelayanan yang tinggi. Anda diharapkan mampu memahami kebutuhan user, bersikap sopan, rapi, serta sigap dalam menghadapi berbagai kondisi lalu lintas di wilayah Jabodetabek yang dinamis dan padat.

Pekerjaan ini juga menuntut kesiapan bekerja dengan jam kerja panjang (long hours), termasuk lembur, perjalanan mendadak, atau perubahan jadwal sesuai kebutuhan operasional perusahaan dan user. Dengan kata lain, posisi Driver Operasional di PT. Daelim Indonesia merupakan peran yang menuntut dedikasi tinggi, fleksibilitas, serta loyalitas terhadap perusahaan.

Tanggung Jawab Utama Driver Operasional

Sebagai Driver Operasional, Anda akan menjalankan berbagai tanggung jawab utama berikut ini:

1. Mengemudikan Kendaraan Operasional Perusahaan

Bertanggung jawab mengemudikan kendaraan perusahaan dengan aman, nyaman, dan sesuai peraturan lalu lintas. Mengantar dan menjemput ekspatriat, pimpinan perusahaan, serta tamu perusahaan sesuai jadwal dan rute yang telah ditentukan.

2. Mendukung Mobilitas Ekspatriat dan Pimpinan Perusahaan

Memberikan layanan pengemudian profesional bagi ekspatriat, khususnya Warga Negara Asing (WNA), dengan menjaga kenyamanan, keselamatan, serta privasi selama perjalanan. Driver diharapkan memahami etika pelayanan internasional, terutama dalam melayani user asal Korea Selatan.

3. Penguasaan Rute Jabodetabek

Memastikan perjalanan berjalan efisien dengan memilih rute terbaik, termasuk jalan tol dan rute alternatif. Driver harus memahami kebijakan lalu lintas seperti sistem ganjil-genap, jam rawan macet, serta area perkantoran dan hunian ekspatriat.

4. Perawatan dan Kebersihan Kendaraan

Menjaga kendaraan operasional selalu dalam kondisi bersih, rapi, dan layak pakai. Melakukan pengecekan rutin terhadap kondisi kendaraan, seperti bahan bakar, oli, ban, rem, dan sistem keselamatan lainnya sebelum dan sesudah digunakan.

5. Penggunaan Aplikasi Navigasi

Menggunakan aplikasi navigasi seperti Google Maps atau Waze secara optimal untuk memantau kondisi lalu lintas dan menghindari kemacetan. Driver diharapkan mampu mengambil keputusan cepat terkait perubahan rute jika diperlukan.

6. Menjaga Kerahasiaan dan Privasi

Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan dan privasi penumpang. Tidak membicarakan hal-hal internal perusahaan kepada pihak luar dalam kondisi apa pun.

7. Kesiapan Jam Kerja Fleksibel

Bersedia bekerja dengan jam kerja panjang, termasuk lembur, perjalanan malam hari, atau jadwal mendadak sesuai kebutuhan operasional perusahaan.

Kualifikasi & Kompetensi Utama

Untuk dapat bergabung sebagai Driver Operasional di PT. Daelim Indonesia, kandidat diharapkan memenuhi kualifikasi berikut:

Kualifikasi Pendidikan dan Legalitas

• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.

• Memiliki SIM A atau SIM B1 yang masih aktif dan sah secara hukum.

• Memiliki rekam jejak mengemudi yang baik dan tidak memiliki catatan pelanggaran berat.

Pengalaman Kerja

• Pengalaman kerja minimal 3–5 tahun sebagai Driver Operasional perusahaan, Driver Pribadi pimpinan, atau Driver ekspatriat.

• Memiliki pengalaman melayani Warga Negara Asing (WNA) atau ekspatriat dengan standar pelayanan profesional.

• Diutamakan memiliki pengalaman bekerja dengan user asal Korea Selatan atau memahami budaya kerja Korea.

Kompetensi Teknis

• Menguasai rute wilayah Jabodetabek secara menyeluruh.

• Mahir menggunakan aplikasi navigasi digital.

• Memahami dasar-dasar teknis kendaraan dan mampu melakukan pengecekan ringan.

Sikap dan Kepribadian

• Disiplin, jujur, bertanggung jawab, dan dapat dipercaya.

• Sangat menghargai waktu dan selalu tepat waktu.

• Berpenampilan rapi, sopan, dan profesional.

• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

• Dasar bahasa Inggris atau bahasa Korea menjadi nilai tambah.

Kondisi Fisik

• Sehat jasmani dan rohani.

• Memiliki penglihatan yang baik, termasuk untuk mengemudi pada malam hari.

• Siap bekerja dengan intensitas tinggi dan tekanan pekerjaan.

Budaya Kerja di PT. Daelim Indonesia

PT. Daelim Indonesia menerapkan budaya kerja yang disiplin, terstruktur, dan berorientasi pada hasil. Perusahaan menjunjung tinggi nilai profesionalisme, loyalitas, serta rasa saling menghormati antar karyawan. Budaya kerja Korea yang menekankan kedisiplinan, ketepatan waktu, dan tanggung jawab menjadi bagian penting dari lingkungan kerja sehari-hari.

Sebagai Driver Operasional, Anda akan menjadi bagian dari sistem kerja yang menghargai peran setiap individu. Perusahaan mengharapkan setiap karyawan mampu bekerja dengan integritas tinggi dan menjaga citra perusahaan dalam setiap aktivitas operasional.

Fasilitas & Benefit

PT. Daelim Indonesia memberikan fasilitas dan benefit yang kompetitif bagi Driver Operasional, antara lain:

• Gaji yang kompetitif dan sesuai pengalaman.

• Tunjangan lembur sesuai ketentuan perusahaan.

• Kendaraan operasional perusahaan yang terawat.

• Lingkungan kerja profesional dan stabil.

• Kesempatan bekerja dengan perusahaan multinasional.

Pengembangan Karier

PT. Daelim Indonesia membuka peluang bagi karyawan untuk berkembang secara profesional. Kinerja yang baik, loyalitas, serta sikap kerja yang positif akan menjadi pertimbangan dalam pengembangan karier dan keberlanjutan kerja jangka panjang di perusahaan.