Lowongan Kerja Pabrik Cikarang di PT Yuto Packaging Technology Indonesia Posisi Management Trainee Minimal D3

Job Description

Lowongan Kerja: Management Trainee

PT Yuto Packaging Technology Indonesia adalah bagian dari jaringan internasional Shenzhen YUTO Packaging Technology Co., Ltd. (YUTO Tech), sebuah perusahaan global yang bergerak dalam bidang teknologi dan solusi kemasan. Didirikan pada tahun 2002 dan berkantor pusat di Shenzhen, Tiongkok, YUTO Tech telah berkembang menjadi pemimpin global dalam penyediaan solusi kemasan premium untuk berbagai merek kelas dunia.

YUTO Tech tercatat di Bursa Efek Shenzhen sejak tahun 2016 dengan kode saham 002831, dan telah melayani puluhan perusahaan Fortune 500 serta ratusan merek ternama di berbagai industri. Cakupan industri yang dilayani mencakup:

• Elektronik konsumen

• Kesehatan dan farmasi

• Produk tembakau

• Kosmetik dan perawatan pribadi

• Produk makanan dan minuman

• Barang-barang mewah dan gaya hidup

Melalui pendekatan inovatif dan berorientasi pada kualitas, YUTO Tech menghadirkan produk dan solusi kemasan yang tidak hanya fungsional, tetapi juga memperkuat citra dan nilai merek pelanggan. Filosofi perusahaan menekankan pada sinergi antara teknologi mutakhir, desain kreatif, dan kepedulian lingkungan.

Di Indonesia, PT Yuto Packaging Technology Indonesia hadir sebagai bagian dari ekspansi global YUTO Tech. Berlokasi di kawasan industri Cikarang – Bekasi, Jawa Barat, perusahaan ini fokus pada produksi dan pengembangan kemasan berkualitas tinggi untuk klien-klien internasional yang beroperasi di kawasan Asia Tenggara.

Tentang Program Management Trainee

Sebagai bagian dari strategi pengembangan sumber daya manusia, **PT Yuto Packaging Technology Indonesia membuka kesempatan bagi para lulusan baru maupun kandidat potensial untuk mengikuti program Management Trainee (MT). Program ini dirancang secara komprehensif untuk mencetak calon pemimpin masa depan perusahaan yang siap mengisi berbagai posisi strategis di bidang operasional, pemasaran, pembelian, dan administrasi produksi.

Program MT ini akan memberikan peserta pengalaman lintas departemen, pelatihan intensif, serta pembekalan soft skill dan technical skill yang dibutuhkan untuk memahami dinamika kerja di industri kemasan modern.

Peserta program akan ditempatkan secara rotasi di beberapa divisi utama, yaitu:

• Divisi Marketing (Pemasaran)

• Divisi Purchasing (Pembelian)

• Divisi Administrasi Produksi

Selama program berlangsung, peserta akan bekerja langsung di bawah supervisi mentor profesional, mengikuti pelatihan internal dan eksternal, serta menyelesaikan proyek-proyek nyata yang berkontribusi langsung terhadap kemajuan perusahaan.

Deskripsi Tugas dan Tanggung Jawab

Berikut adalah uraian lebih rinci mengenai tanggung jawab selama masa Management Trainee berdasarkan divisi penempatan:

1. Divisi Marketing (Pemasaran)

• Membantu tim pemasaran dalam mengelola hubungan dengan klien dan calon pelanggan.

• Terlibat dalam pembuatan proposal penawaran produk dan penyusunan materi promosi.

• Menyusun laporan analisis pasar, termasuk tren kemasan di industri konsumen dan perilaku pelanggan.

• Membantu dalam aktivitas branding dan presentasi penawaran produk kepada calon mitra bisnis.

• Bekerja sama dengan tim desain dan produksi untuk memastikan kesesuaian antara kebutuhan pelanggan dan spesifikasi produk.

2. Divisi Purchasing (Pembelian)

• Membantu melakukan proses pencarian vendor atau pemasok bahan baku kemasan yang berkualitas.

• Membuat dokumen permintaan pembelian, permintaan penawaran harga, dan membantu dalam proses negosiasi harga dengan supplier.

• Melakukan pencatatan dan kontrol dokumen pembelian dengan sistem yang terintegrasi.

• Bekerja sama dengan tim gudang dan produksi untuk memastikan bahan baku tersedia sesuai kebutuhan dan waktu.

3. Divisi Administrasi Produksi

• Mendukung proses administrasi operasional harian di area produksi.

• Membantu dalam input data produksi ke dalam sistem, termasuk jumlah output, waktu kerja, dan efisiensi mesin.

• Membuat laporan harian, mingguan, dan bulanan mengenai performa produksi.

• Membantu memastikan dokumen produksi terdokumentasi dengan baik untuk keperluan audit atau evaluasi.

Fase Pelatihan Program MT

Program ini dirancang selama periode tertentu (biasanya 6–12 bulan), yang terdiri dari tahapan sebagai berikut:

1. Onboarding & Orientasi Perusahaan
   Mengenal visi, misi, nilai perusahaan, serta struktur organisasi dan produk.

2. Pelatihan Teknis dan Soft Skill
   Termasuk pelatihan komputer, presentasi, negosiasi, pengendalian mutu, manajemen waktu, dll.

3. On-the-Job Training (OJT)
   Peserta akan terlibat langsung dalam kegiatan kerja nyata di setiap divisi yang ditentukan.

4. Penilaian Berkala
   Evaluasi kinerja dan pencapaian peserta dilakukan rutin untuk memastikan kesiapan naik ke level berikutnya.

5. Penempatan Akhir
   Setelah dinyatakan lulus dari program MT, peserta akan ditempatkan di posisi tetap sesuai kompetensi dan kebutuhan perusahaan.

Kualifikasi dan Persyaratan Umum

Untuk dapat mengikuti program Management Trainee ini, kandidat diharapkan memenuhi beberapa syarat sebagai berikut:

1. Latar Belakang Pendidikan

• Minimal lulusan Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari berbagai jurusan.

• Fresh graduate dipersilakan melamar.

• Kandidat yang memiliki pengalaman pendidikan di Tiongkok (China) diutamakan.

2. Kemampuan Bahasa

• Wajib menguasai Bahasa Mandarin (lisan dan tulisan) — akan digunakan dalam komunikasi internal dan dokumentasi.

• Mampu berbahasa Inggris aktif — baik lisan maupun tulisan.

3. Kemampuan Teknis

• Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi perkantoran seperti Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

• Memiliki keingintahuan tinggi terhadap sistem administrasi, produksi, dan operasional bisnis.

4. Kepribadian dan Etos Kerja

• Mampu bekerja di bawah tekanan dan dalam target waktu yang ketat.

• Bersedia lembur jika dibutuhkan.

• Memiliki semangat kerja tinggi, tangguh, dan pantang menyerah.

• Memiliki jiwa kepemimpinan dan kemampuan kerja sama tim (teamwork) yang kuat.

• Komunikatif, adaptif, dan disiplin.

5. Lokasi Penempatan

• Bersedia untuk ditempatkan dan bekerja di Cikarang – Bekasi, Jawa Barat.

Mengapa Bergabung dengan Yuto?

PT Yuto Packaging Technology Indonesia menawarkan pengalaman kerja yang luar biasa di perusahaan bertaraf internasional dengan berbagai keuntungan, antara lain:

• Kesempatan berkembang secara profesional di bawah bimbingan mentor global.

• Lingkungan kerja multikultural yang dinamis dan terbuka.

• Akses pada teknologi manufaktur dan solusi kemasan mutakhir.

• Potensi promosi ke posisi strategis bagi peserta yang berprestasi tinggi.

• Gaji dan tunjangan yang kompetitif, sesuai dengan standar industri manufaktur global.

Fasilitas dan Benefit Karyawan

Beberapa fasilitas dan benefit yang diberikan kepada peserta program MT:

• Gaji pokok sesuai UMR atau di atas rata-rata

• Tunjangan makan dan transportasi

• BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan

• Peluang karier di lingkungan perusahaan multinasional

• Sertifikat kelulusan program MT

• Jenjang karier ke posisi tetap di Yuto Indonesia