Lowongan Kerja Pabrik Cikupa di PT Ching Luh Indonesia Posisi Group Leader Production CTB (Cutting, Stitching, Assembling) Minimal SMA SMK

Operator Industri, Supervisor
Tangerang
06/12/2025
Rp5000000 - Rp6500000 / month
Full Time

Job Description

Lowongan Kerja Group Leader Production CTB (Cutting, Stitching, Assembling) – PT Ching Luh Indonesia

Daftar disini :
https://id.jobstreet.com/id/job/88979941/apply?sol=cf2fd1186a46adce997f6c0932767f69bf81a77e

PT Ching Luh Indonesia adalah salah satu perusahaan manufaktur alas kaki berskala global yang telah beroperasi selama puluhan tahun dan dikenal sebagai produsen berbagai merek sepatu olahraga ternama di dunia. Perusahaan ini merupakan bagian dari Ching Luh Group, sebuah grup manufaktur internasional yang memiliki reputasi kuat dalam hal kualitas produksi, efisiensi operasional, serta komitmen terhadap keberlanjutan dan keselamatan kerja.

Sejak berdiri, PT Ching Luh Indonesia terus berkembang menjadi mitra strategis bagi berbagai brand sepatu internasional yang membutuhkan kualitas tinggi, presisi, dan konsistensi dalam setiap tahap proses produksinya. Perusahaan berlokasi di kawasan industri yang modern dan dilengkapi dengan fasilitas produksi cutting, stitching, dan assembling yang didukung teknologi terkini. Hal ini memungkinkan perusahaan untuk menghasilkan produk alas kaki dengan standar mutu global.

Selain mengutamakan kualitas produksi, PT Ching Luh Indonesia juga mengedepankan kesejahteraan karyawan, keselamatan kerja, dan kepedulian terhadap lingkungan. Perusahaan mengimplementasikan sistem manajemen K3, program pengelolaan lingkungan, serta berbagai inisiatif keberlanjutan lainnya. PT Ching Luh Indonesia meyakini bahwa keberhasilan perusahaan berasal dari kolaborasi seluruh karyawan, pengembangan kompetensi berkelanjutan, dan budaya kerja yang produktif serta positif.

Sebagai perusahaan yang terus berkembang, PT Ching Luh Indonesia membuka peluang karier bagi para profesional yang memiliki dedikasi tinggi dan pengalaman di bidang produksi alas kaki. Salah satu posisi penting yang saat ini dibutuhkan adalah Group Leader Production CTB, yang akan memimpin jalannya proses produksi pada tahapan Cutting, Stitching, dan Assembling. Posisi ini memiliki kontribusi besar terhadap pencapaian target produksi, kualitas produk, serta kepatuhan terhadap sistem manajemen perusahaan.

2. Deskripsi Pekerjaan

Posisi Group Leader Production CTB merupakan jabatan strategis di lini produksi yang bertanggung jawab memastikan seluruh proses pada unit Cutting, Stitching, dan Assembling berjalan efektif, efisien, dan selaras dengan standar perusahaan maupun kebutuhan pelanggan. Peran ini menuntut kemampuan dalam memimpin tim, mengoptimalkan sumber daya, serta menjaga kualitas hasil produksi agar tetap konsisten.

Seorang Group Leader Production harus mampu mengelola seluruh aspek produksi harian, mulai dari kesiapan material, kondisi mesin, tingkat keamanan area kerja, hingga kedisiplinan worker di dalam timnya. Selain itu, posisi ini juga berperan penting dalam melakukan evaluasi terhadap output produksi, menyelesaikan masalah produksi, serta memastikan PO (Purchase Order) terselesaikan tepat waktu.

Dalam menjalankan tugasnya, Group Leader dituntut untuk memahami proses CTB secara menyeluruh, mulai dari pemotongan material (Cutting), proses menjahit komponen sepatu (Stitching), hingga proses perakitan akhir (Assembling). Karena proses produksi alas kaki membutuhkan akurasi tinggi, perhatian detail, serta kepatuhan terhadap SOP, maka peran Group Leader menjadi sangat penting dalam menjaga stabilitas produksi.

3. Tanggung Jawab Utama

Berikut adalah uraian lengkap tanggung jawab Group Leader Production CTB, ditulis dengan penjelasan lebih mendalam agar sesuai dengan kebutuhan pencari kerja maupun keperluan HR:

a. Mengimplementasikan Sistem Manajemen K3, Lingkungan, dan Leader Standard Work (LSW)

  • Memastikan seluruh prosedur K3 diterapkan dengan benar oleh semua anggota tim.

  • Melakukan monitoring terhadap potensi bahaya di area produksi dan mengambil tindakan pencegahan.

  • Memastikan area kerja selalu dalam kondisi aman, bersih, dan memenuhi standar lingkungan perusahaan.

  • Mengimplementasikan Leader Standard Work (LSW) sebagai pedoman dalam aktivitas harian untuk meningkatkan kontrol proses dan kualitas produksi.

b. Mengawasi Kelancaran Proses Produksi CTB

  • Memastikan kesiapan semua material, komponen, dan perlengkapan sebelum proses produksi dimulai.

  • Memeriksa kesiapan mesin dan tooling, termasuk pengaturan, perawatan ringan, serta kesiapan operator.

  • Mengontrol alur WIP (Work In Progress) agar tidak terjadi bottleneck atau penumpukan di area tertentu.

  • Berkoordinasi dengan departemen terkait apabila ditemukan kendala material, mesin, atau kualitas.

c. Mengontrol Output, Kualitas, dan Closing PO

  • Memastikan target output harian, mingguan, ataupun bulanan dapat dicapai sesuai rencana produksi.

  • Mengawasi kualitas produk secara langsung untuk memastikan tidak ada defect yang lolos ke proses berikutnya.

  • Melakukan follow-up terhadap Purchase Order untuk memastikan seluruh pesanan pelanggan dapat ter-deliver sesuai jadwal.

  • Berkolaborasi dengan tim QA untuk menyelesaikan temuan kualitas dan mencegah defect berulang.

d. Memimpin dan Mengembangkan Tim Produksi

  • Mengatur manpower secara efektif, termasuk rotasi kerja dan pembagian tugas.

  • Memberikan coaching kepada anggota tim untuk meningkatkan keterampilan teknis maupun kedisiplinan kerja.

  • Mengadakan briefing rutin untuk menyampaikan target produksi, isu kualitas, serta update K3.

  • Membangun komunikasi yang baik dengan anggota tim agar tercipta lingkungan kerja yang kondusif dan produktif.

e. Menangani Masalah Produksi dan Melakukan Perbaikan Berkelanjutan

  • Menganalisis penyebab masalah produksi, baik terkait mesin, material, metode kerja, maupun kualitas.

  • Mengambil tindakan korektif jangka pendek untuk mengatasi hambatan operasional secara cepat.

  • Menyusun rencana perbaikan jangka panjang agar masalah serupa tidak terulang.

  • Mengimplementasikan prinsip perbaikan berkelanjutan melalui tools seperti 5 Why, fishbone, atau Kaizen.

4. Kualifikasi & Kompetensi Utama

Agar dapat menjalankan peran Group Leader Production CTB dengan baik, kandidat perlu memiliki kombinasi kualifikasi formal, pengalaman industri, serta kemampuan teknis dan interpersonal berikut:

a. Pendidikan

  • Minimal pendidikan SMA atau sederajat.

  • Latar belakang pendidikan di bidang teknik atau manufaktur akan menjadi nilai tambah.

b. Pengalaman Kerja

  • Minimal 2 tahun pengalaman dalam proses produksi alas kaki khususnya Cutting, Stitching, atau Assembling.

  • Pengalaman memimpin tim atau pernah berada dalam posisi setara sangat diutamakan.

c. Pengetahuan dan Keahlian Teknis

  • Memahami K3, prosedur lingkungan, serta praktik keselamatan kerja di area produksi.

  • Menguasai konsep produksi alas kaki, mulai dari pemotongan material hingga perakitan akhir.

  • Mengetahui implementasi MQAA, AM/PM, Safety Observation, dan 6S di lingkungan manufaktur.

  • Memiliki kemampuan set up & running mesin terkait proses CTB.

  • Menguasai inspeksi kualitas, pengendalian proses, dan persiapan produksi.

d. Kemampuan Soft Skill

  • Memiliki sikap positif dan orientasi tinggi terhadap kualitas.

  • Kemampuan komunikasi yang baik dalam memberikan instruksi maupun coaching.

  • Mampu bekerja sama dalam tim serta menghadapi tekanan produksi.

  • Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, tegas, namun tetap empatik terhadap tim.

5. Budaya Kerja

PT Ching Luh Indonesia menumbuhkan budaya kerja yang profesional, disiplin, dan berorientasi pada hasil. Beberapa nilai utama dalam budaya kerja perusahaan antara lain:

  • Keselamatan sebagai prioritas utama.
    Semua aktivitas dilakukan dengan memperhatikan aspek K3 sebagai bagian dari komitmen perusahaan terhadap keselamatan karyawan.

  • Kerja sama tim yang solid.
    Kolaborasi antar departemen menjadi pondasi penting untuk memastikan kelancaran produksi.

  • Continuous Improvement.
    Perusahaan mendorong seluruh karyawan untuk memberikan ide-ide perbaikan pada proses kerja.

  • Kepedulian terhadap lingkungan.
    Setiap proses produksi dilakukan dengan memperhatikan standar ramah lingkungan dan minim limbah.

  • Penghargaan terhadap integritas dan tanggung jawab.
    Setiap karyawan diharapkan bekerja dengan etika, kejujuran, dan profesionalisme tinggi.

6. Fasilitas & Benefit

Karyawan yang bergabung dengan PT Ching Luh Indonesia akan menerima beragam fasilitas dan manfaat, meliputi:

  • Gaji kompetitif sesuai standar industri manufaktur alas kaki.

  • Tunjangan kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, dan BPJS Kesehatan.

  • Tunjangan kehadiran, insentif produksi, dan benefit lainnya.

  • Kesempatan pengembangan kompetensi dan pelatihan internal.

  • Lingkungan kerja stabil dan fasilitas produksi yang modern.

  • Jenjang karier bagi karyawan berprestasi.

7. Pengembangan Karier

Posisi Group Leader Production CTB memberikan peluang pengembangan karier yang jelas. Dengan performa yang baik, kedisiplinan, dan kontribusi aktif terhadap perbaikan proses, Anda dapat berkembang ke posisi seperti:

  • Senior Group Leader

  • Production Supervisor

  • Assistant Production Manager

  • Manager Production

PT Ching Luh Indonesia menyediakan pelatihan teknis dan leadership untuk mendukung peningkatan kompetensi karyawan.

Location

Photos

Related Jobs